Специалист склада

Открыта
Опубликовано:
Оклад

оклад 34 265 рублей до вычета налога при полной занятости

График

График: 40 часов: 7.30-16.30, 11.00-20.00, 14.15-23.15.
20-39 часов: по желанию сотрудник может выбрать ранние смены с 5.00 утра (есть в определенных магазинах, но не в магазинах СПб) до 23.00 (почасовая занятость); ночные смены на выкладке товара (с 20.00 до 8.00 магазины с таким графиком: проспект Испытателей, ул. Партизана Германа, ул. Коллонтай) Если сотрудник работает в одну из смен до 23.00, то утренняя смена на следующий день исключается. По выходным основная занятость в вечерние часы. График составляется за месяц с распределением утренних, дневных и вечерних смен между сотрудниками с учетом потребностей магазинов и пожеланий сотрудников)

Оформление

Корпоративные бонусы:
— Бесплатное питание (2800 в месяц на питание, спеццены в корпоративной столовой; карта действует как дебетовая и оставшуюся сумму можно потратить в других точках питания (например, d KFC, Теремке, Бургер Кинге и пр.);
— Спецодежда;
— ДМС (для штатных сотрудников) (после 3-х лет работы неистраченные средства можно потратить на: обучение, ДМС для ребенка, путешествие, спорт, отдых для ребенка);
— Мобильная связь;
— Спортивный зал (на территории магазина);
— страхование жизни – для всех сотрудников;
— для сотрудников, работающих в компании более 4-х лет – помощь в выплате процентов по ипотеке и частично первого взноса.

Откликнуться на вакансию?

+7 (952) 286-23-96
консультант Александра Брулетова

Есть вакансия?

Примите участие в программе
Предложить вакансию

Леруа Мерлен
адрес: разные районы города

Возможности карьерного роста:
горизонтальный (повышение квалификации в рамках эксперта); вертикальный рост (повышение в должности на руководящие позиции возможно для кандидатов с высшим образованием).
При высоких результатах работы и желании кандидат возможен переход в другие подразделения.
Возможности дополнительного обучения и повышения квалификации: ежегодные программы повышения квалификации с перспективой повышения заработной платы.
Материальная ответственность: коллективная.

Должностные обязанности

Трудоустройство возможно в один из отделов: — Отдел приемки — Отдел выкладки — Отдел выдачи
• Соблюдение правил формирования паллета, для обеспечения сохранности товара и оптимизации складских мест
• Осуществление перемещение товара в соответствии с логистическими потоками, система адресного хранения
• Участие в проведении регулярных оперативных и паллетных инвентаризаций в зонах хранения для обеспечения достоверности стока
• Обработка товарного потока для обеспечения чистоты, удобства покупки и безопасности для клиентов, заботясь при этом/соблюдая целостность товара
• Осуществление складских операций для обработки всех видов заказов клиентов в соответствии с установленными KPIs и регламентами компании
• Оптимизация товарного запаса и работа с браком
• Каждому сотруднику выдается смартфон с внутренними программами
• Возможно дальнейшее обучение работы на погрузчике

Навыки

— Желание работать в команде — Внимательность + Физическая выносливость + Любознательность — Клиентоориентированность + Инициативность — Бережливость
Подразумевается интенсивная физическая работа